Mit diesen Methoden arbeite ich:

Aus der IHK-zertifizierten Train-the-Trainer-Ausbildung:

 

  • PITT- und 8-Stufen-Modell
  • Diverse Fragetechniken und Feedback-Techniken
  • Einsatz entwicklungsfördernder Aufgaben
  • Erarbeiten von Handlungsoptionen und Strategie
  • Vorbereitung und Simulation von (Gesprächs-)Situationen
  • Transaktionsanalyse

 

Methoden, die der Deutsche Coaching Verband e. V. anerkennt:

  • Lösungsorientierter Ansatz
  • Systemische Beratung, u. a. durch systemische, lösungsorientierte Fragen
  • Systemische Visualisierungen
  • Perspektivwechsel
  • Zielearbeit
  • Glaubenssatzarbeit
  • Teilearbeit
  • Logische Ebenen
  • Lebenswegarbeit
  • Visualisierung
  • Provokativer Stil
Portrait hell gross DSC02056_(c)_Andreas Herz

Vera Szymansky

Potenzialheberin

strukturierend • freiheitsgebend • empathisch • wirtschaftsnah

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